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咸阳兴平劳务外包的优势有以下几点：

1.成本控制

企业可以通过咸阳兴平劳务外包减少直接的人力成本支出。例如，不用再招聘、培训和管理清洁工人，避免了招聘过程中的广告费用、面试成本，以及培训清洁技能的费用等。同时，外包公司由于规模效应等因素，往往在人力成本上有一定优势，能够以更合理的价格提供服务。

还可以降低企业的运营成本。企业将非核心业务外包后，可以把精力和资源集中在核心业务上，提高核心业务的竞争力。比如，软件公司将后勤服务外包，就可以将更多的资金投入到软件研发和市场推广中。

2.提高效率

专业的外包服务提供商通常具有丰富的经验和专业的团队。以兴平人力资源外包中的招聘外包为例，咸阳劳务外包公司拥有专业的招聘人员，他们熟悉人才市场，有广泛的人才渠道和先进的招聘工具。相比企业自己招聘，能够更快地找到合适的人才，提高招聘效率。

咸阳劳务外包公司能够灵活调配资源。如果企业自身业务量有波动，如电商企业在促销活动期间订单处理量大幅增加，劳务外包的客服团队可以根据需要快速调整人员数量，及时处理客户咨询和订单，保证服务质量。

3.降低风险

在劳动法律法规方面，企业可以降低法律风险。例如，劳务外包后，员工的劳动关系主要在外包公司，外包公司负责处理员工的工资、社保、劳动纠纷等事务。如果出现劳动纠纷，主要责任通常由外包公司承担，发包方相对责任较小。

对于一些业务风险也有分散作用。比如，将物流运输业务外包给专业的物流公司，物流公司会通过保险等方式来降低运输过程中的货物损失风险，而企业可以在一定程度上避免因运输事故等造成的直接经济损失。

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