免费提供兴平人力资源外包，兴平劳务派遣，兴平劳务外包的陕西金伯乐人力资源有限公司，为您发布相关信息和咨询，欢迎您的收藏。

随着时代的发展，我们兴平劳务派遣的形式也多种多样，那么我们在这里面遇到的问题都是类似的，下面就由小编为大家解读一下大家的疑惑，希望对大家有所帮助。

1.哪些岗位才能使用兴平劳务派遣用工形式？

劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。其中，临时性工作岗位是指存续时间不超过6个月的岗位；辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。

对于外国企业常驻代表机构和外国金融机构驻华代表机构等使用被派遣劳动者的，以及船员用人单位以劳务派遣形式使用国际远洋海员的，不受临时性、辅助性、替代性岗位的限制。

兴平人力资源外包哪家实惠？兴平劳务派遣哪家好？兴平劳务外包怎么样？陕西金伯乐人力资源有限公司专业提供兴平人力资源外包,兴平劳务派遣,兴平劳务外包,兴平社保代缴,